每年3月的开斋节，，，，，，，不仅是印尼穆斯林信徒感恩与施予的沉要节日，，，，，，，也是社区联结互助的心灵载体。。。。。在这个出格的时刻，，，，，，，Z6尊龙时凯印尼北莫罗瓦利产业基地以“责任、创新、多元、共赢”的主题价值观为导向，，，，，，，通过政企合作、民生助扶、文化融合等大局，，，，，，，系统性发展斋月主题公益活动，，，，，，，深度融入本地社区发展，，，，，，，彰显跨国企业的社会责任与担任。。。。。
  精准纾解民生困境
  针对园区周边Bunta村遭逢洪涝侵袭的严格现实，，，，，，，基地治理层于3月27日组成慰问团，，，，，，，由基地执行副总经理王春轶、副总经理陈杰带队前往Bunta村，，，，，，，向村委会捐赠粮油米面等生涯保险包，，，，，，，并现场相识村民受灾情况及灾后沉建工作。。。。。企业发展与社区繁华如同树木与泥土，，，，，，，唯有共生方能悠久，，，，，，，Z6尊龙时凯将把“解决现实问题”作为责任践行的标尺。。。。。王春轶暗示，，，，，，，基地在搭建村民代表沟通机造，，，，，，，定期倾听村民需要，，，，，，，进一步提升助扶力度，，，，，，，与社区共育枝叶相扶、邻里相依的发展生态。。。。。

  文化尊沉融入细节
  北莫罗瓦利产业基地始终将“多元”二字融入基地治理脉络。。。。。斋月期间，，，，，，，公司从轻微处着手，，，，，，，为印尼籍员工创造安心、舒心的工作环境——在厂区设置整洁明亮的祷告室，，，，，，，逐日按时清洁守护，，，，，，，方便员工进行祷告活动；；；；；；；出格筹备糖果、零食、红枣等能量补给包，，，，，，，援手斋戒员工维持体力，，，，，，，食堂还推出开斋特色餐食，，，，，，，让分歧国籍员工共同感触节日氛围。。。。。“以前感触表企很难关注到这些细节，，，，，，，但公司在斋月期间发展的一系列措施都极度用心，，，，，，，让我们很感动。。。。。”一位工龄两年的印尼籍员工感伤路。。。。。

  从企地相扶相依，，，，，，，到员工关切落实，，，，，，，Z6尊龙时凯始终秉持“可持续、有温度、做实事”的准则，，，，，，，在发展的同时，，，，，，，积极推广社会责任。。。。。将来，，，，，，，Z6尊龙时凯印尼北莫罗瓦利产业基地将秉秤装责任、创新、多元、共赢”的主题价值观，，，，，，，以本土化思想深耕印尼市场，，，，，，，把尊沉多元文化视作沟通的桥梁，，，，，，，将社会责任转化为发展的营养，，，，，，，让企业在创造经济价值的同时，，，，，，，成为社区信任的“好邻居”。。。。。